Presentation stage 2013 Génération Oxygène

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Présentation de mon stage de 2 mois réalisé chez génération Oxygène Mission Chargée de communicaiton Objectif: organiser la communicaiton du Run In Lyon 2013 (marathon de Lyon)

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  • 1. Gnration Oxygne Charge de Communication Stage de 2 mois Claire Coquinot2me Anne2013Projet Professionnel

2. Prsentation Gnrale/ Situation Stage de 2 mois, du 3 Juin au 3 Aot 2013Au Vlodrome de la Tte D'Or, Lyon 6mequipe jeune, compose uniquement de stagiairesBureaux en open-spacesHoraires : Du lundi au vendredi de 9h 17hAssociation organise en plesEn collaboration avec ASO 3. Tches Participer l'organisation d'un vnement sportif : le Run In Lyon : marathon, semi- marathon & 10 km dans la ville de Lyon Commercialiser la course aux entreprises Prospecter de nouveaux clients et des prestataires pour le jour de la course tablir les dossiers clients et en assurer le suivi Organiser et participer aux actions de promotion de lvnement 4. Actions Prospection par tlphone, mail ou direct de clients ou d'entreprises clientesConstituer des dossiers d'autorisations pour la coursetablir les factures et reus de paiementCrer les visuels officiels de la courseRendez-vous clientsFormation des nouveaux stagiairesEtc... 5. Rsultats Atteinte des objectifs fixs Dcouverte du secteur de l'vnementiel sportif et de ses exigences Connaissance des entreprises du bassin lyonnais Bonne intgration et bonne communication au sein de l'quipe 6. Analyse personnelle sur les savoirs, les savoirs tre et les savoirs faire 7. Savoirs valoriss durant le stage Rutilisation des cours de techniques de venteSavoirs acquis durant le stage Notions en comptabilit et en droit comptable Matrise des logiciels de traitement photoConnaissances sur le secteur de lvnementiel : dmarches d'autorisation, planning d'organisation Connaissance des processus de prospection, d'tablissement de dossiers client, de facturation Connaissances techniques en cration graphique... 8. Mes Savoirs-Faire Concevoir/ CrerSavoirs-Faire valoriss dans mon stagetablir un positionnement et une stratgie de vente Savoir prioriser les tches Avoir des qualits rdactionnellesAnalyserS'exprimer clairement Savoir convaincre et dfendre son produit Faire une synthse du travail accomplir Planifier le travail futur Grer les sollicitations et les rclamationsAiderRdiger un bon de commande, une fiche client ou un reu de paiement 9. Savoirs-tre valoriss durant le stageMes Savoirs-trescouteDynamismeFaire preuve d'autonomie Faire preuve d'coute et de diplomatieCommuniquer avec l'quipeExigenceFaire preuve de rigueurFormer ses collguesSavoir s'adapterAvoir confiance en soiAvoir l'esprit cratif 10. Motivations tre indpendantetre utileAvoir des responsabilits Ne pas ressentir de routineAccomplir un butAvoir une activit crativeTravail en autonomie et grande prise d'initiativeRpondre aux entreprisesNiveau de responsabilits atteintTches trs variesFrustration de ne pas pouvoir mener le projet son terme Place la cration et l'initiative 11. Conclusion