Chaque année, la Cérémonie des Trophées récompense les meilleures missions

entreprises et Pro act.

L’équipe des Trophées 2012 est présente à tous les évènements de la vie

euromédienne afin de valoriser vos projets, et déceler les potentiels nominés.

Qui sait… ce sera peut-être vous !

Every year, the ceremony of « Trophées » rewards the best company missions and « Pro act ».

The Trophées 2012 team is present to all events of the school in order to valorise your

projects and guess the potential nominated.

Who can know… it can be you!

La bise Trophiste

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Coup d’œil sur les Pro act

X pro Act ont été lancés en Mars dont… dans la catégorie Info-com. C’est

(PLUS OU MOINS) qu’en Février.

Bienvenue aux nouveaux projets, nouvelles équipes et bonne aventure !

ZOOM sur les Missions Entreprises

Cette année 99 missions ont été lancées, sous l’œil bienveillant de X tuteurs de

missions du bureau pro act et les responsables des entreprises.

Les entreprises sont diverses et les missions le sont tout autant. En effet, cela

peut représenter des études de marchés, de la veille commerciale, des réponses

concrètes à un problème donné…

Les étudiants sont alors confrontés à la réalité de l’entreprise et peuvent mettre

en pratique leurs savoirs.

Julie A, ESC Bachelor, nous explique que son équipe rencontre le responsable

des ventes toutes les semaines, ce qui instaure un vrai contact avec les

professionnels. Le but de leur mission est d’augmenter le trafic d’une concession

Peugeot pendant des tranches horaires précises. Afin de répondre à cette

problématique, une étude de la clientèle a été effectuée.

Pauline J, ESC Bachelor, travaille avec son groupe sur la gamme d’un produit

de l’entreprise RevolWear. Ils doivent trouver des circuits de distribution, ce qui

les amène à être beaucoup sur le terrain.

Interview mission Entreprise

Pauline Le Morvan, étudiante ESC de la Section 1, nous fait part de sa mission

entreprise.

Quel est l’intitulé de la mission ?

L’intitulé de notre mission est le suivant : « création d’AgiMob ». Nous sommes

une équipe de six personnes à travailler sur cette problématique.

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Comment avez-vous divisé votre travail ?

AgiMob est une start-up qui a pour ambition de révolutionner le monde du

paiement par Smartphone, via un système d’authentification sécurisé.

Tout d’abord, nous avons vérifié que les étapes du lancement de toute start-up

aient été réalisées, à savoir comment trouver un premier gros client, comment

valoriser sa POC, et comment établir ses logiques de financements par étapes.

Puis, nous avons travaillé avec notre tuteur pour compléter le business plan qu’il

avait déjà élaboré (avec notamment des éléments chiffrés sur la fraude via

certains moyens de paiement, sur la législation en vigueur).

Enfin, la dernière étape consiste à cibler les réseaux concernés et les clients

potentiels d’Agi Mob. Nous voulons élaborer un plan d’action et pour ce faire

segmenter le marché du concept déposé, identifier les attentes clients et mettre

en avant la logique d’attractivité du projet. L’objectif est de bâtir une offre

solide, cohérente et séduisante.

En quoi consiste votre travail en ce moment ?

Nous sommes actuellement à la dernière étape. Nous recensons et analysons les

résultats d’un questionnaire que nous avons élaboré pour que les personnes nous

donnent leur avis et leur consentement à payer pour l’application AgiMob.

En ce moment, nous travaillons aussi sur la politique de prix que pourrait

proposer AgiMob à ses différents clients.

Nous travaillons à l’élaboration d’argumentaires de ventes en fonction des trois

types de clients visés par AgiMob : à savoir les collectivités locales, les

entreprises et les utilisateurs de Smartphone.

Qu’est-ce que cela vous apporte ?

Cette mission est très professionnalisante car nous travaillons directement avec

un entrepreneur, qui a déjà une grande expérience du milieu professionnel.

Avec lui, nous faisons une véritable réflexion de fond sur le lancement d’une

start-up. Mais il en profite également pour nous faire part de toute son

expérience acquise pendant sa carrière (par exemple sur le règles de vie en

entreprise, les stratégies à mettre en place lors de négociations…).

La mission est également très enrichissante en termes de savoir-être et de savoir-

faire puisqu’il y a un véritable travail de groupe à mettre en place. Au regard de

la grande quantité de travail à effectuer, il est important de bien s’organiser

ensemble, afin d’être le plus efficace possible et d’apporter des solutions

concrètes à une entreprise en devenir.

Comment échangez-vous avec votre tuteur ?

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Dès le début de la mission, nous avons fixé trois réunions avec notre tuteur. A

ceci s’ajoutent des échanges par mail, et par Skype pour faire des points

réguliers sur l’avancement de notre travail.

Nous avons fait en sorte que les trois rendez vous soient assez proches des

comptes rendus avec Monsieur Cauffet, le professeur qui nous cadre pendant

cette mission, pour avoir son avis objectif sur l’avancement du projet.

GOSSIP des reporters : on y était A Euromed, ça bouge et on adore ça ! Les reporters des Trophées étaient

présents pour couvrir tous les évènements. Voici, ce que l’on a retenu…

Le 21 Février dernier, s’est déroulé en Amphi A Sup de star, le révélateur de

talents. On a apprécié les représentations des différentes associations. Mention

toute spéciale pour ACCEDE, coup de cœur du Jury; la fanfare, grand prix du

Jury et INTERACT, coup de cœur des associations.

Le 6 Mars, la troupe de théâtre Kandisky, nous a amené en Italie pour une

interprétation du « Chapeau de paille » où les performances scéniques nous ont

ravis !

L’école a été investie, le 16 Mars, par le phare de la création, évènement

organisé par ACCEDE. Des animations, rencontres, conférences ont eu lieu…

Le soir même, le Bureau du rire faisait défiler 5 artistes au profit du

SIDACTION.

Des Calanques et des Bulles, après un flash mob réussi sur la plage du David, a

organisé du 30 Mars au 1er Avril, le festival annuel de la BD au sein du campus.

Un des évènements majeur du BDA a réuni amateurs et initiés autour de stands

de dédicaces, salons de lectures…

Le 3 Avril, The musical nous a enchantés avec une comédie musicale haute en

couleurs. Un grand merci à toute l’équipe, remplie de talents !

Enfin le 5 Avril, Sounds of Marseille a organisé son concert final avec comme

tête d’affiche Sporto Kantes à l’espace Julien. La fréquentation n’a pas faibli, on

souhaite une bonne continuation pour de nouvelles aventures musicales.

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Spécial CHALLENGE ECRICOME 2012

Du 6 au 9 Avril, 335 Euromédiens étaient en route pour Poitiers pour tout

« casser ». 5 bus avaient été affrétés pour l’occasion. Départ de Luminy à 1h du

matin, 13h après, c’est un peu fatigué que les guerriers phocéens ont foulé le sol

de Poitiers.

Les Euromédiens étaient répartis entre 5 hôtels dont la gestion a été parfaitement

maitrisée par l’ensemble de l’équipe. Dès le premier dîner, les Euromédiens ont

pris possession des lieux : « On est chez nous, on est chez nous… » pouvait-on

entendre scander dans tout le réfectoire.

Lors de la demi-finale des Rugueux contre les rouennais a été brandi le fameux

Tifo où on pouvait admirer le logo du Challenge et les mots « EUROMED ».

Tous les supporters étaient réunis pour soutenir leur équipe.

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Nous retiendrons que malgré les déceptions suite aux résultats, ce week-end

restera gravé dans les mémoires de par la ferveur de tout un corps étudiant venu

représenter son école.

Merci à l’équipe Challenge de nous avoir fait rêver, aux sportifs, plus

particulièrement aux Hand’Yves qui nous ont fait vivre une finale

extraordinaire, aux coachs sportifs, aux Fanfarons, à notre talent joueur de

cornemuse, aux talents Hip Hop élus meilleurs talents, à notre Miss Euromed «

qui se respecte », aux cohortes de supporters sur motivés, aux leaders de chants,

aux cagolettes…

Cette année, l’équipe du Challenge a réussi à faire naitre non seulement une

cohésion au sein des Euromédiens mais aussi le début d’une véritable entente

avec nos amis bordelais, ce qui est de bonne augure pour les années suivantes.

Longue vie au Challenge et à l’année prochaine pour ramener les trophées cette

fois à la maison !

Un Regard sur les évènements à venir à ne pas

manquer Festival Etang d’Arts les 26 et 27 Mai au Parc de la Mirabelle

Gala d’Euromed Management le 12 Mai

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EN 2011, SIMONU décrochait le grand prix du Jury,

A qui le tour ?

Pour le savoir, RDV le 13 Novembre

Pour la XVème Cérémonie des Trophées