Un exemple de conflit du travail contemporain

La grève chez PSA – Peugeot – Citroën à Aulnay-sous-Bois

(93)(28 février 2007

- ...?)

Objectif de ce TD Présenter de façon synthétique le conflit actuel

chez PSA Citroën – Aulnay Votre travail prendra la forme d’un document

Microsoft Word ou Open Office Writer enregistré sous votre nom (« dupond.doc » ou « durand.rtf ») dans le répertoire prévu à cet effet.

Les questions qui suivent vont vous permettre de structurer votre présentation du conflit.

Vous vous réfèrerez aux documents d’accompagnement en ligne pour y répondre.

Vous pouvez également mener vos propres recherches sur Internet.

Le groupe PSAet le site d’Aulnay

En vous appuyant notamment sur Wikipedia :

Présentez le groupe PSA en deux ou trois informations et deux ou trois dates.

Certaines informations concernant le passé du site d’Aulnay peuvent-elles éclairer le conflit actuel ?

A l’origine del’actuel conflit

Quel rôle ont joué dans le déclenchement du conflit : Le contexte de négociations salariales (et

leur résultat) La grève chez Magnetto (et son

dénouement)

Les revendications Présentez les

revendications des grévistes en les rassemblant en quelques grandes catégories

(ex : « 1. revendications salariales ») Le conflit doit-il être

qualifié de : spontané ou organisé ? offensif ou défensif ? majoritaire ou

minoritaire ? politique ?

Vous pouvez nuancer vos réponses

Le déroulement dumouvement de grève Structuration de la grève

Dans quel cadre les décisions concernant la conduite du mouvement de grève sont-elles prises ?

Quelles sont les formes de représentation dont disposent les grévistes (vous expliquerez notamment la nature d’un « comité de grève » en le distinguant d’une « intersyndicale » ou d’une « coordination »).

Tactique des grévistes Quelle tactique semblent mettre en œuvre les

grévistes afin de faire triompher leurs revendications ? Intervention extérieures

Existe-t-il une ou des instances extérieures susceptibles d’intervenir ou de rendre des arbitrages dans le déroulement du conflit ?

Enjeux etarguments Résumez dans un tableau les arguments des

protagonistes : Direction de l’entreprise et adversaires de la grève

(cf notamment les tracts du SIA) Grévistes et organisations qui les soutiennent.

Protagoniste Type d’arguments Partisans de la grève Adversaires de la grève

Économiques

Juridiques

... (compléter par le nombre de rubriques nécessaires)

Quelle issuepossible ?

Imaginez deux scénarios possibles d’évolution de la grève.

Vous tiendrez compte des possibilités diverses de négociations

entre les protagonistes, d’éventuelles procédures judiciaires

initiées par les uns ou les autres, des éventualités d’extension du

mouvement à d’autres sites ou entreprises,

des risques de durcissement, de dérapages ou de violences,

du contexte politique (échéance électorale majeure)

A la fin du mouvement, nous confronterons vos scénarios à la réalité.