Rencontre des maîtres d’apprentissageHEI campus Centre

18 septembre 2013

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Présentation d’HEI HEI campus Centre

Accompagnement des apprentis

Maquette pédagogique 2013-2014

Pédagogies associées

Visite des bâtiments Buffet Formation des maîtres d’apprentissage Conférence de D. Lecrux

Rencontre des maîtres d’apprentissage

Présentation d’HEI HEI campus Centre

Accompagnement des apprentis

Maquette pédagogique 2013-2014

Pédagogies associées

Visite des bâtiments Buffet Formation des maîtres d’apprentissage Conférence de D. Lecrux

Rencontre des maîtres d’apprentissage

2000 élèves ingénieurs

190 enseignants, chercheurs, personnels administratifs et techniques

350 intervenants extérieurs

15250 diplômés (8200 en activité).

3 métiers : formation initiale et continue, recherche, transfert aux entreprises.

Une école, un diplôme, 3 voies de formation, deux campus : campus Lille et campus Centre

HEI en chiffres

Groupe HEI-ISA-ISEN

5

6

Groupe HEI-ISA-ISEN

Un ingénieur généraliste.

Un ingénieur possédant un solide bagage scientifique et technique, curieux, ouvert sur le monde.

Un ingénieur humaniste, à l’écoute des autres, sensible à son environnement.

Un manager, un cadre d’entreprise, entreprenant, créatif, un Managénieur®

Un ingénieur à profil international.

L’ingénieur HEI

Les matières organisées autour de 4 processus majeurs :

les sciences, les techniques, les technologies à la base des différents métiers d’ingénieurs

le monde de l’entreprise, son environnement, son organisation, les modes de gestion et de management

la formation humaine et sociale, la connaissance et les sciences de l’Homme, la dimension éthique, mais aussi les dimensions comportementales, relationnelles, de communication

« la construction, la réalisation, l’épanouissement personnel » de chacun de nos élèves

Le projet pédagogique

Cycle général et de consolidation du projet professionnel

Cycle de professionnalisation

Cycle ingénieur

HEI 3 HEI 4 HEI 5

1er cycle

HEI 1 HEI 2

Admissions parallèles

La formation HEI comporte 2000h sur 3 ans : Un tronc commun qui couvre une large palette de disciplines (70%

de la maquette pédagogique = 1400h sur HEI3-HEI4-HEI5) Une coloration forte de fin de cursus appelée « domaine » (30% de

la maquette pédagogique = 600h sur HEI4-HEI5)

Le cursus HEI

Accessibles en 4e année Bâtiment, aménagement et architecture Bâtiment et travaux publics Chimie Conception mécanique Énergies, systèmes électriques et automatisés Informatique et technologies de l’information Ingénierie médicale et santé

Technologies, innovation et management international textiles

Mécatronique / Robotique

Accessibles en 5e année Organisation et management des entreprises Banque, finance, assurance Energie, habitat, environment (domaine en anglais)

Les domaines

Etablissement d’enseignement supérieur associatif à but non lucratif, HEI est essentiellement financée par des fonds d’origine privée. Les ressources de la taxe d’apprentissage permettent notamment de financer l’environnement pédagogique, les projets et les matériels dédiés aux activités de l’école.

Une école à statut associatif

Présentation d’HEI HEI campus Centre

Accompagnement des apprentis

Maquette pédagogique 2013-2014

Pédagogies associées

Visite des bâtiments Buffet Formation des maîtres d’apprentissage Conférence de D. Lecrux

Rencontre des maîtres d’apprentissage

L’équipe HEI campus Centre

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DIRECTION HEI CAMPUS CENTREDirecteur : Aymeric Gillet-Chevais

Assistante de direction, Chargée de l’administration des études et de la planification : Angélique Denoyer

CHARGÉE DES RELATIONS EXTÉRIEURESCécile Goemaere

CHARGÉE DE L’ANIMATION PÉDAGOGIQUE :

Aline Leroy

ENSEIGNANTS-CHERCHEURSMouna Souissi

David DeloucheKarim Belharet

Recrutements : 2013 : 1 enseignant-

chercheur ou ingénieur 2014 : 2 enseignants-

chercheurs ou ingénieurs 2015 : ???

Cycle général et de consolidation du projet

professionnel

Cycle de professionnalisation

Cycle ingénieur

HEI 3 HEI 4 HEI 5

1er cycle

HEI 1 HEI 2

Admissions parallèlesDUT – BTS

CPGE

Le cursus HEI campus Centre

1 mois / 1 mois 2 mois / 2 mois 6 mois / 6 mois

La formation HEI comporte 1800h sur 3 ans : Un tronc commun qui couvre une large palette de disciplines (70%

de la maquette pédagogique sur HEI3-HEI4-HEI5) Une coloration forte de fin de cursus appelée « domaine » (30% de

la maquette pédagogique sur HEI4-HEI5)

Conditions initiales d’admission Le recrutement préférentiel s’effectuera à

bac+2 pour les élèves titulaires de DUT ou BTS industriels.– DUT Génie électrique et informatique industrielle– DUT Génie mécanique et productique– DUT Génie Chimique Génie des Procédés – DUT Génie industriel et maintenance– BTS Assistance technique d'ingénieur– BTS Mécanique et automatismes industriels– BTS Mécanique et automatisme

Recrutement de quelques CPGE Les jeunes devront être âgés de moins de

26 ans au démarrage de la formation.

Mode de recrutement : Recrutement local et

national Entretien individuel avec la

présence d’industriels

Avant l’entrée en formation, l’engagement d’une entreprise sera exigé pour accueillir un apprenti avec la signature d’un contrat d’apprentissage.

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Les recrutements

Dépôt du dossier de candidature (12 avril ou 15 mai 2013) Présentation de la formation aux entreprises. Prospection des

contrats d’apprentissage potentiels et « validation » des missions associées en parallèle

Suite à l’étude des dossiers de candidature, convocation des candidats retenus aux entretiens de motivation avec la présence d’industriels + test d’anglais écrit

Elaboration de la liste des candidats admissibles à HEI campus Centre

Mise en relation entre les entreprises souhaitant intégrer un(e) apprenti(e) et la liste des candidats admissibles : Préférences des industriels suite aux entretiens de sélection des candidats Prise en compte des profils des admissibles Pré-sélection pour les entreprises Base de CV mise à disposition des entreprises

L’accompagnement pour les recrutements

Accompagnement des admissibles pour la rédaction du CV, de la lettre de motivation, simulations d’entretien

Reporting réguliers avec les admissibles dans le cadre de leur recherche de contrat d’apprentissage et debriefing suite aux entretiens de sélection

Reporting réguliers avec les entreprises dans le cadre de leur recherche d’apprenti(e)s et debriefing suite aux entretiens de sélection

Accompagnement de l’entreprise dans les démarches liées à la formalisation du contrat d’apprentissage

L’accompagnement pour les recrutements

Echanges réguliers entre : l’apprenti / le maître d’apprentissage / le tuteur académique

LEA : Livret Electronique de l’Apprenti PFI : Projet de Formation Individualisée

Vision sur le long terme : la posture de jeune ingénieur en conducteur Quelle fonction ? Quel service ? Quel domaine ? Travail régulier sur les compétences

Interpeller l’apprenti sur sa posture et lui faire prendre conscience qu’il acquiert des compétences

Outils de suivi périodes après périodes Vision moyen-court terme : apprentissage de l’année ; missions pour

chaque période Résultats académiques

Moodle : Espace Numérique de Travail (plateforme pour l’accompagnement) utilisé par les apprentis – validation régulière par les maîtres d’apprentissage

L’accompagnement durant la formation

Retour d’expérience (REX) à chaque début de période académique Mettre du sens entre la formation individuelle de l’entreprise et la

formation collective de l’école Les temps de bilan en début et fin de période école et entreprise Enseignement de connaissance de soi Travaux supplémentaires et complémentaires :

Vidéos sur les missions en entreprise : valorisation de l’apprentissage Le projet personnel et professionnel Travaux collaboratifs sur les compétences Dossier technique et sa soutenance en début HEI4

L’accompagnement pour la formation

Calendrier 2013-2014HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol

1 J 1 D 1 M 1 V 1 D 1 M2 V 2 L H3 2 M 2 S 2 L 2 J3 S 3 M 3 J 3 D 3 M 3 V4 D 4 M 4 V 4 L 4 M 4 S5 L 5 J 5 S 5 M 5 J 5 D6 M 6 V 6 D 6 M 6 V 6 L EX7 M 7 S 7 L 7 J 7 S 7 M8 J 8 D 8 M 8 V 8 D 8 M9 V 9 L H4 9 M 9 S 9 L 9 J

10 S 10 M 10 J 10 D 10 M 10 V11 D 11 M 11 V 11 L 11 M 11 S12 L 12 J 12 S 12 M 12 J 12 D13 M 13 V 13 D 13 M 13 V 13 L14 M 14 S 14 L 14 J 14 S 14 M15 J 15 D 15 M 15 V DS 15 D 15 M16 V 16 L H3 16 M 16 S 16 L 16 J17 S 17 M 17 J 17 D 17 M 17 V18 D 18 M 18 V 18 L 18 M 18 S19 L 19 J 19 S 19 M 19 J 19 D20 M 20 V 20 D 20 M 20 V 20 L21 M 21 S 21 L 21 J 21 S 21 M22 J 22 D 22 M 22 V NOTES 22 D 22 M23 V 23 L 23 M 23 S 23 L 23 J24 S 24 M 24 J 24 D 24 M 24 V NOTES

25 D 25 M 25 V 25 L 25 M 25 S26 L 26 J 26 S 26 M 26 J 26 D27 M 27 V 27 D 27 M 27 V 27 L28 M 28 S 28 L S

8 28 J 28 S 28 M29 J 29 D 29 M 29 V 29 D 29 M30 V 30 L 4 30 M 30 S 30 L 30 J31 S 31 J 31 M 31 V

HEI3 HEI4VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol HEI3 HEI4

VacScol

1 S 1 S 1 M 1 J 1 D 1 M NOTES

2 D 2 D 2 M 2 V 2 L 2 M3 L 3 L 3 J 3 S 3 M 3 J4 M 4 M 4 V DS EX 4 D 4 M 4 V JURY5 M 5 M 5 S 5 L 5 J 5 S6 J EX 6 J 6 D 6 M 6 V 6 D7 V DS 7 V 7 L 7 M 7 S 7 L8 S 8 S 8 M 8 J 8 D 8 M NOTES

9 D 9 D 9 M 9 V 9 L 9 M10 L 10 L EX 10 J 10 S 10 M 10 J11 M 11 M 11 V 11 D 11 M 11 V JURY12 M 12 M 12 S 12 L EX 12 J 12 S13 J 13 J 13 D 13 M 13 V 13 D14 V 14 V 14 L 14 M 14 S 14 L15 S 15 S 15 M 15 J 15 D 15 M16 D 16 D 16 M 16 V 16 L 16 M17 L 17 L 17 J 17 S 17 M 17 J18 M 18 M 18 V 18 D 18 M 18 V19 M 19 M 19 S 19 L 19 J 19 S20 J 20 J 20 D 20 M 20 V 20 D21 V 21 V NOTES 21 L 21 M 21 S 21 L22 S 22 S 22 M 22 J 22 D 22 M23 D 23 D 23 M 23 V 23 L 23 M24 L 24 L 24 J 24 S 24 M 24 J25 M 25 M 25 V NOTES 25 D 25 M 25 V26 M 26 M 26 S 26 L 26 J 26 S27 J 27 J 27 D 27 M 27 V 27 D28 V NOTES 28 V NOTES 28 L 28 M NOTES 28 S 28 L

29 S 29 M 29 J 29 D 29 M30 D 30 M 30 V 30 L 30 M31 L 31 S 31 J

Semaine en entreprise EX Session d'examens

NOTES Date de fin de remise des notes DS Session de DS

Se

m 8

Se

m 1

3

S 1

7

EX

AM

S 1

6E

xa

m

S 2

4E

xa

m

Se

m 0

Se

m 2 S

em

6

Se

m 1

3S

em

14

Se

m 1

5

Se

m 1

9

Se

m 5

31

Se

m 2

0

22

26

21

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Se

m 2

3

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139

17

Se

m 1

68

Se

m 1

2

25

Se

m 1

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20

11

Se

m 1

9

Se

m 2

2

24

16

TROPHEE SPO

12

S 1

5

EX

S 2

0

28

Se

m 1

7

19

7

15

6 10Se

m 1

0

Se

m 1

1

Se

m 1

4

27

Se

m 1

8

Se

m 2

1

23

14

Février 2014 Mars 2014 Avril 2014 Mai 2014 Juin 2014 Juillet 2014

1

Se

m 9

Se

m 1

2

5

Se

m 3

44

48

35

43

34

Se

m 0

Se

m 3

39

52

Se

m 2

Se

m 7

47

51

33

Se

m 1

1

4

38

Se

m 1

Se

m 7

Se

m 1

0

3

37

32

41

42

Se

m 1

50

49

40

46

REMISE DIPLÔME

Se

m 5

1

Se

m 4

45

Se

m 9

2

Se

m 6

GALA HEI

Aout 2013 Septembre 2013 Octobre 2013 Novembre 2013 Décembre 2013 Janvier 2014

Se

m 4

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Calendrier 2013-2014 HEI3 2013-2014 HEI4 2013-2014

Module Code ModulePériode A Période B Période C Période D Période E Période F Période G

cours TP cours TP cours TP cours TP cours TP cours TP cours TP

Probabilités - Statistiques MTH001 14,00 DS ? 21,00 EXAM

Analyse numérique MTH002 21,00 DS ? 21,00 EXAM

Electronique - Capteurs ELE010 21,00 DS ? 14,00 10,50

Management de projets OMN001 21,00 14,00 EXAM

Connaissance de soi FHU001 10,50 10,50

Matériaux MEC003 21,00 10,50 EXAM

Résistance des matériaux MEC002 14,00 21,00 10,50

Algorithmique et architecture des SI INF001 14,00 17,50 10,50

Automatique séquentielle AUT002 14,00 10,50

Automatique continue AUT001 17,50 10,50 EXAM

Traitement de signal AUT004 21,00 EXAM

Machines thermiques FLU002 14,00 21,00 10,50

Structure et propriétés des matériaux CHM005 21,00 EXAM

Anglais LAN001 17,50 17,50 14,00 21,00

Projet PISTE OMN004 7,00 10,50 4,50

Ouverture culturelle FHU003 7,00 7,00 7,00

Examen 3,50 17,50 10,50 21,00

Accompagnement 7,00 7,00 7,00 7,00

Dimensionnement des liaisons mécaniques MEC007 21,00 EXAM

Fabrication mécanique MEC010 14,00 EXAM

Mécanique des systèmes MEC004 21,00 EXAM

Base de données INF003 31,50 10,50

Mécanique des fluides FLU001 31,50 10,50

Transferts thermiques FLU005 42,00 EXAM

Electrotechnique ELE003 31,50 10,50

Ethique FHU002 17,50 EXAM

Maîtrise de la Qualité OMN007 35,00 EXAM

Comptabilité - Finance OMN002 24,50 EXAM

Economie et structure d'entreprise OMN003 21,00 EXAM

RSE OME015 14,00 EXAM

Langues LAN010 14,00 14,00 14,00

Responsabilités FHU004 7,00 7,00 8,00

Examen 14,00 14,00 14,00

Accompagnement 7,00 7,00 7,00

- Il est aujourd’hui reconnu qu’on retient :- 10% de ce qu’on lit

- 20 % ce de qu’on entend

- 30 % de ce qu’on voit

- 50 % de ce qu’on voit et entend

- 80 % de ce qu’on dit

- 90 % de ce qu’on fait

Rendre les apprentis acteur

Calendrier 2013-2014 HEI3 2013-2014

Module Code ModulePériode A Période B Période C Période D

cours TP cours TP cours TP cours TP

Probabilités - Statistiques MTH001 14,00 DS ? 21,00 EXAM

Analyse numérique MTH002 21,00 DS ? 21,00 EXAM

Electronique - Capteurs ELE010 21,00 DS ? 14,00 10,50

Management de projets OMN001 21,00 14,00 EXAM

Connaissance de soi FHU001 10,50 10,50

Matériaux MEC003 21,00 10,50 EXAM

Résistance des matériaux MEC002 14,00 21,00 10,50

Algorithmique et architecture des SI INF001 14,00 17,50 10,50

Automatique séquentielle AUT002 14,00 10,50

Automatique continue AUT001 17,50 10,50 EXAM

Traitement de signal AUT004 21,00 EXAM

Machines thermiques FLU002 14,00 21,00 10,50

Structure et propriétés des matériaux CHM005 21,00 EXAM

Anglais LAN001 17,50 17,50 14,00 21,00

Projet PISTE OMN004 7,00 10,50 4,50

Ouverture culturelle FHU003 7,00 7,00 7,00

Examen 3,50 17,50 10,50 21,00

Accompagnement 7,00 7,00 7,00 7,00

Liste des « devoirs de période en entreprise » donnée aux apprentis

Liste donnée également aux maîtres d’apprentissage

Contextualiser des notions que nous allons utiliser durant le cours

Utilisation des données des apprentis venant des entreprises

Poursuite des échanges à distance avec exercices, anciens DS, etc.

Prise de recul sur la matière

Valorisation des compétences

Moodle = plateforme pédagogique

Moodle = plateforme pédagogique

Moodle = plateforme pédagogique

Le site Balsan

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29

Bâtiment A :Administratif CFSA + HEI

Bâtiment B :Salle de conférence 120 pl.

Salle du personnel

Bâtiment C :Accueil

Bâtiment D :Cafétéria

Salle de documentation

Bâtiment E :15 salles de cours

12 salles informatiquesLaboratoires pédagogiques

Electronique / InstrumentationAutomatique

Energétique / FluidesMatériaux / Mécanique

Mécatronique

Le site Balsan

Laboratoire automatique

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Laboratoire matériaux

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Laboratoire RDM

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Laboratoire machine thermique

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Laboratoire mécatronique

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Laboratoire mécatronique

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Merci pour votre attention et votre implication