Ministère de l’Enseignement Supérieure et de la Recherche

Scientifique

Direction Générale de la Recherche Scientifique et du Développement

Technologique

Centre de Recherche Scientifique et Technique en Soudage et Contrôle

SOCIETE DE SOUDAGE CONTRÔLE & EXPERTISE INDUSTRIELS

CSC Expertise Spa

PRESENTATION DE LA Spa CSC Expertise

FILIALE DU CENTRE « CSC »

Misions de la Société

•Transfert des techniques maîtrisées de soudage et de contrôle vers le secteur industriel; •Apporter une assistance technique à l’industrie nationale en mettant à contribution son savoir faire.

ORGANIGRAMME DEORGANIGRAMME DEC.S.C Expertise SpaC.S.C Expertise Spa

Service radioprotecti

on

Domaines d’intervention de la Filiale

• La filiale est la continuité des activités du Département Technique du Centre. R.C, NIS, NIF•Traitements thermiques •Études métallurgiques •Conseils techniques •Élaboration des procédés de soudage •Qualification de procédés de soudage •Qualification des soudeurs •Expertises •Essais mécaniques

Domaines d’intervention de la Filiale (suite)

• Protection Cathodique

• Contrôle Qualité

•Étude et suivi des réalisations• Mesure de corrosion et de résistivité des sols

•Radiographie X et γ •Ultrasons •Magnétoscopie et Ressuage •Courants de Foucault •MFL (Contrôle des fonds de bacs)

FORMATION

•Formation à la carte •Formation niveau I et II en CND

•Formation des soudeurs •Stage de perfectionnement et de recyclage

•Accompagnement ISO a accréditation

Principaux partenairesSamsungZ.I Skikda

Mittal-steelFertialAnnaba

DP SonatrachMetalengeSonahessBonatti eurlBonatti SpaBonattiIn AmenasSH/OurhoudSH/AGIP

Z.IArzew

Centrale Terga

CentraleTaref

Centrale Ain Djasser

Sonelgaz, Grtg, Spe Ceeg Etterkib

DP HassiR’Mel

La Ressource Humaine

Etat de l’emploi:• L’effectif total est de 96 agents répartis selon le tableau suivant :• Le tableau suivant donne un aperçu sur la situation de l’emploi au sein de

CSC Expertise, par catégorie professionnelle et par type de contrat.• CSC Expertise Spa a absorbé tous les cadres techniques inscrits à l’ANEM

CDI CDD Insertion CDI CDD Insertion CDI CDD

F M F MPré-

emploiDAIP CTA

Apprentissage

Cadres / / 08 / / 1 /

Maitrise / / 2 08 / / 4 /

Exécution / / 4 55 / 18 4 /

TOTAL / / 06 63 / 18 9 /

Formation du PersonnelFORMATION INTERNE

Désignation/Année 2010 2011 Total

Radiographie Niv. I, II, III 27 17 44

Ultrasons Niv. I, II 0 18 18

Ressuage 14 12 26

Magnétoscopie 12 0 12

Courant de Foucault 0 11 11

MFL 0 05 05

Soudage & Métallurgie 0 08 08

Supervision 0 01 01

TOTAL 53 72 125

Etat des Réalisations CA

Année Objectif Réalisé Résultat

2010 120 000 000,00 158 853 177,78 58 000 000,8

2011 135 000 000,00 200 470 888,94 42 313 548,56

2012 160 000 000,00 191 518 419,44 26 598 547,40

Perspective Approche Qualité

PERSPECTIVES

• Créations d’Antennes• Développement de la formation • Augmentation du fichier client• Augmentation du fichier

consultant• Acquisition d’équipements de

techniques avancées, maitrise des technique et mise à disposition à l’industrie nationale

MERCI DE VOTRE MERCI DE VOTRE ATTENTIONATTENTION