Vous qui répond à vos questions et s’assure que vous tirez le

meilleur de notre plateforme de formation en ligne.

Vous grâce à des supports ludiques et interactifs : des quizz, des jeux vous permettent de tester vos

connaissances et de recevoir instantanément les corrections.

Vous : à la différence d’une formation en ligne tout automatisée, vous pouvez poser des

questions ou encore participer à des temps d’échange en « live ».

Vous : votre formation se déroule en petit groupe. Le formateur vous accompagne

et vous encourage (seulement 5% de décrocheurs, soit 10 fois moins que lors d’un MOOC classique !).

Acquérir les méthodes et outils des principaux

processus RH nécessaires à la mobilisation de son

équipe et au développement des compétences

Formuler des messages conditionnels, pratiquer

l’écoute active

Créer les conditions de la motivation de ses

collaborateurs, pratiquer le management

situationnel pour s’adapter aux besoins des

collaborateurs et favoriser leur performance

Elaborer une fiche de poste, élaborer un

organigramme performant et cohérent avec

l’ensemble des fiches de poste

Mettre en œuvre un entretien de recrutement,

analyser des comportements inadéquats et

proposer des stratégies pour les prévenir et les

traiter mettre en œuvre un entretien de recadrage

Elaborer un plan d’action individuel de

renforcement de ses compétences managériales.

Analyser et développer sa capacité de leadership

Personnes occupant ou souhaitant occuper une

fonction de manager dans le secteur de la solidarité

internationale

SOUHAITABLE Avoir de préférence une connaissance

du secteur de la solidarité internationale (principaux

acteurs, contexte, etc.).

Etre engagé ou avoir le projet de s'engager dans le

secteur de la solidarité internationale.

TECHNIQUE Les participants doivent avoir une

motivation pour travailler avec les technologies de

l’information et de la communication qui seront les

outils de travail central durant la formation, ils

doivent donc disposer d’une connexion internet fiable

et de qualité qui permet de naviguer sur le web, de

télécharger et d’envoyer des documents, et qui

permet des échanges de voix (Skype par exemple).

1 Pour bénéficier du tarif préférentiel, votre paiement doit

nous parvenir au plus tard le 06 juin 2018 (date incluse).

4 semaines, 20 à 30 heures de travail sur la

durée de la formation

06 septembre – 05 octobre 2018, tarif

650€, tarif préférentiel 550€1

Les méthodes pédagogiques reposent sur la mise en pratique de connaissances et de compétences. Elles sont

mises en œuvre par des formateurs expérimentés, issus du secteur de la solidarité internationale.

Réalisation de cas pratiques (études de cas, exercices, mises en situation, …), restitutions, analyses et débats.

Utilisation de méthodes, techniques, outils identiques à ceux utilisés en contexte professionnel.

Alternance entre théorie et pratique.

Revue des apprentissages permettant une meilleure acquisition des compétences.

Cette formation, dispensée intégralement à distance, peut être suivie à votre rythme (sous réserve de connexions

régulières). Elle compte 3 temps de regroupements en ligne synchrones (c’est-à-dire durant lesquels tous les

participants se connectent en même temps) non obligatoires durant lesquels l’ensemble des participants a la

possibilité d’échanger et d’approfondir certains éléments.

La formation permet des échanges en ligne entre le formateur et les participants pour l’accompagnement

pédagogique, la méthodologie, le suivi et les retours.

La communication entre les participants est vivement encouragée et favorisée, notamment par la mise en place

d'une plateforme d'échange donnant la possibilité à l’ensemble du groupe de profiter des questions, des réponses

et de co-construire de nouvelles connaissances.

Le nombre de participants varie en fonction de la session et du type d’animation dans le but de favoriser la

dynamique d’échange et de réflexion. Pour garantir la qualité, il est limité à 20 participants maximum.

Si le nombre minimum d’inscrits à une session n’est pas atteint, l’Institut Bioforce se réserve le droit d’annuler la

session (dans ce cas, les personnes inscrites seront intégralement remboursées).

Le tutorat à distance a lieu à la fois de manière synchrone (les participants et le formateurs étant connectés en

même temps) et asynchrone (chacun se connectant à son rythme). Le tutorat est assuré par le formateur selon les

modalités suivantes :

Le formateur :

Anime les échanges sur les objectifs, les présentations, et l’organisation de la formation,

Poste les consignes et les messages,

Répond aux questions sur les contenus de cours et les activités pédagogiques,

Propose des corrigés d’exercices / Formule des retours globaux aux participants,

Anime les échanges synchrones avec le groupe de formation,

Partage son expérience,

Communique les résultats: attestation de présence et attestation de réussite (en lien avec le reste de l’équipe

pédagogique Bioforce : référent Formations à Distance et équipe Formations Compétences).

Accompagne chaque participant pour maintenir sa motivation

4 semaines de formation, soit 20 à 30 heures de formation au total (en moyenne, 5 à 7 heures de travail par

semaine) réparties entre :

Pour obtenir votre attestation de fin de formation, il vous faudra vous connecter régulièrement à la plateforme de

formation et avoir réalisé au minimum 85% des activités demandées

Pour obtenir votre attestation de capacité, il vous faudra respecter les conditions citées ci-dessus et avoir la

moyenne à l’examen final.

APPRECIATION DES RESULTATS

1 revue des apprentissages sera effectuée par le formateur à chaque regroupement synchrone.

Ce temps d’échange permet de mesurer le niveau d’acquisition des connaissances pratiques et théoriques des

participants et d’adapter les différentes phases d’apprentissage afin d’atteindre les objectifs globaux de la

formation.

1 temps sera dédié à l'appréciation des acquis pour chaque participant.

Un questionnaire d’autoévaluation sera renseigné en début et en fin de formation par chaque participant. Il sera

ainsi possible de mesurer l’évolution de chacun dans l’acquisition des connaissances.

1 fiche d'appréciation sera remplie par chaque participant en fin de formation.

Cette fiche permet de capitaliser les retours des participants et leur appréciation de la formation, de la pertinence

du contenu, de l'animation, des méthodes pédagogiques, des conditions matérielles ainsi que de la qualité des

informations préalables à la formation.

MODALITES DE CONTROLE DES CONNAISSANCES

Les Formations Compétences ne font encore pas l’objet d’une certification officielle. Pour autant, un contrôle des

connaissances d’une heure est organisé à chaque fin de formation et donne lieu à une attestation de capacité sous

réserve de l’obtention de la moyenne générale à l’examen.

La formation se déroulera sur la plateforme en ligne de l’Institut Bioforce, BioMoodle.

Outre les contenus de la formation suivie, l’Institut Bioforce y offre aux participants l’accès à une sélection de

rapports de mission ou de stage humanitaire rédigés par des diplômés logisticiens, responsables ressources

humaines et financières, coordinateurs de projet et responsables de projets eau et assainissement.

Une attestation de fin de formation indiquant notamment le nombre d’heures de formation sera envoyée à chaque

participant à l'issue de la session.

Un temps sera dédié à l'appréciation de l’action avec une autoévaluation des participants au début et en fin de

session pour mesurer l’évolution de l’acquisition des connaissances par rapport aux objectifs g lobaux de la

formation. Une fiche d'appréciation sera remplie par chaque participant en fin de formation (permettant ainsi de

capitaliser les retours des participants sur leur appréciation générale de la formation, la pertinence du contenu,

l'animation pédagogique, les méthodes pédagogiques, les conditions matérielles ainsi que la qualité des

informations préalables à la formation).

Avant de vous inscrire, vous devez vérifier les prérequis demandés pour cette formation au début de ce document.

L’Institut Bioforce se réserve le droit de valider ou non votre candidature, en fonction des prér equis demandés.

CANDIDATURE

La date limite de dépôt de candidature est fixée à deux semaines avant le début d’une formation. Compte-tenu du

nombre limité de places pour chaque formation, il est préférable de postuler au plus tôt. Si vous bénéficiez d’une

prise en charge, il est recommandé de postuler au plus tard 3 semaines avant le début de la formation.

Pour candidater, remplissez le formulaire à l’adresse www.institutbioforce.fr/inscription muni d’un CV sous format

PDF. Vous recevrez alors un bon de commande à nous retourner. Votre candidature sera étudiée une fois que vous

aurez complété et retourné ce bon de commande.

PRE-INSCRIPTION

Dans le cas où votre candidature répond aux prérequis nécessaires, vous recevrez un email de pré-inscription.

Pour finaliser votre inscription, il vous sera demandé de régler l’intégralité des frais de formation dans un délai

donné.

Si vous bénéficiez d’une prise en charge partielle ou totale de la formation (par un OPCA ou par votre employeur),

l’accord de financement devra stipuler le montant pris en charge par l’organisme.

INSCRIPTION

Une fois le paiement des frais de formation ou accord de financement de votre OPCA réceptionné, vous recevrez

un email d’inscription définitive, accompagné d’une convocation comportant tous les détails pratiques relatifs à la

formation.

Pour toutes informations complémentaires consultez la Foire Aux Questions (FAQ) sur notre site web, en cliquant

ICI :

Possibilités de prises en charge financière

Conditions d’annulation et de remboursement, modalités de paiements

Niveau atteint à l’issue d’une formation compétences

Équipements disponibles et événements ouverts aux participants

Supports pédagogiques utilisés lors de nos formations

Règlement intérieur

Etc.