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Régimes spéciaux de retraite
Philippe FrançoisiFRAP
Institut Français de Recherche sur les Administrations et les Politiques Publiques
Régimes spéciaux
100
20 en activité
Salariés Retraités
• SNCF 165.000 300.000
• RATP 41.000 43.000
• EDF / GDF 135.000 170.000
• Fonctionnaires 5.000.000 3.500.000
Histoire
• 1945 création du régime général
• 1945 création ou maintien des régimes spéciaux
• 1945–1980 peu de retraités / beaucoup de salariés
• Rapport Rocard 1991
• Réforme Balladur 1993
• Rapports Charpin 1999
COR 2001, 2004, 2006, 2007, 2008
• Réformes Fillon 2003
Sarkozy 2007
Structure des régimes de retraite
CNAVCaisse nationale
d’assurance vieillesse
ARRCOComplémentaire
non cadre & cadre
AGIRCComplémentaire
cadre
Régime GénéralSalariés du Privé
Supplémentaire
• Etat
• Hôpitaux et Collectivités locales
Fonctionnaires
Primes
CNAVCaisse nationale
d’assurance vieillesse
IRCANTEC
Fonction publique Non titulaire
Caisse d’entreprise
SNCF, RATP, EDF/GDF
Les principes
• A cotisation garantie
• A prestation garantie
Régimes spéciaux
• 4 avantages principaux• base de calcul salaire des 6 derniers mois• pension de réversion sans condition de ressources• départ à 50/55 ans grâce à des années bonus• indexation automatique
• autres• prise en compte des années d’étude• retraite après 15 ans d’activité et 3 enfants• avantages sociaux (comité d’entreprise, gratuité fournitures)• cumul emploi / retraite• ...
Le coût
En % des salaires
Taux de cotisation Salarié Employeur TotalPrivé 8,62 à 10,68 15,5 à 15,6 25
SNCF 7,85 39 47
Fonctionnaires Etat 7,85 55 63
Fonctionnaires collectivités / hôpitaux
7,85 40 48
Trois méthodes très différentes
La Poste • 250.000 fonctionnaires (100.000 privés)
• 2 milliards € / an payés par La Poste
• 1 milliard € / an payés par les contribuables
• nouveau concept : dispositif d’équité concurrentielle
EDF / GDF / IEG
• taxe sur l’énergie pour financer les avantages retraite
Les Banques
• abandon en sifflet du régime spécial
Les 3 Fonctions Publiques
Besoin de financement supplémentaire par an, en Milliard € constant
• 2006 4
• 2015 15
• 2020 19
• 2030 27
• 2040 34
• 2050 38
L’astuce de l’adossement
• ENRON : l’horreur
• SNCF, RATP, EDF, GDF ...
• à la CNAV
• à l’ARRCO et l’AGIRC
Minimum vieillesse
Montant / 1 personne en 2008 628 € /mois
1970 2007
Montant en € constant 1 x 3
Nombre de bénéficiaires 2.500.000 600.000
Vive les Régimes Spéciaux,si ...
Uniformité
Responsabilité