SCHEMA DEPARTEMENTALDU HANDICAP

2006 – 2010

Les Schémas du Handicap dans la NièvreLes Schémas du Handicap dans la Nièvre

1996 = Signature du 1er Schéma Départemental du Handicap

2005 = Élaboration du Second Schéma (2006– 2010)

Un cadre réglementaireUn cadre réglementaire

La loi du 2 janvier 2002 rénovant l’action sociale et médico-sociale,

La loi du 13 août 2004 relative aux libertés et responsabilités locales confère au Conseil Général la responsabilité unique dans l’adoption des Schémas Départementaux,

La loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées.

Une démarche co-animée Une démarche co-animée et participativeet participative

Une animation conjointe avec les services de l’État du Comité de Pilotage et des groupes de travail.

Une démarche volontairement participative associant les représentants d’associations et les acteurs institutionnels.

Champ d’action et structurationChamp d’action et structurationdu schémadu schéma

Un champ d’action délimité aux problématiques de l’enfant de plus de 3 ans à l’adulte.

Une structuration du schéma passant par:Un état des lieuxDes axes de réflexionsDes principes directeursDes éléments programmatiques

Un état des lieuxUn état des lieux

Estimation du nombre de personnes handicapées :

Elle est évaluée grâce au croisement des différentes données des administrations (CNAF, CDES, COTOREP, Conseil Général, ANPE…) : 13 788 personnes handicapées représentent 6% de la population nivernaise totale.

L’offre existanteL’offre existante

Secteur adultes :

ETABLISSEMENTS ET SERVICES POUR TRAVAILLEURS HANDICAPES :

4 foyers d’hébergement annexés aux CAT4 services d’accompagnement annexés aux CAT7 Centres d’Aide par le Travail (CAT)

ETABLISSEMENTS ET SERVICES POUR HANDICAPES NON TRAVAILLEURS :

7 foyers de vie8 sections occupationnelles ou accueil de jour3 services d’accompagnement social

L’offre existante (suite)L’offre existante (suite)

ACCUEIL FAMILIAL :104 familles agréées accueillant 132 personnes adultes handicapées5 familles agréées pour un accueil mixte personne âgée et personne handicapée

ETABLISSEMENTS ET SERVICES POUR ADULTES HANDICAPES :2 foyers d’accueils médicalisés1 Maison d’Accueil Spécialisé1 service de soins infirmiers à domicile pour personnes handicapées

SERVICES POUR ADULTES HANDICAPES :8 services d’auxiliaires de vie (A.V)1 dispositif pour la vie autonome (D.V.A)

L’offre existante (suite)L’offre existante (suite)

Secteur enfants :

1 Centre d’Aide Médico-Sociale Précoce1 Centre Médico-Psycho-Pédagogique7 Instituts médico-éducatif (I.M.E)1 Institut de Rééducation (IR)1 Centre Médico-Educatif (CME)5 services de soins et d’accompagnement à domicile (SESSAD)1 service de soutien à l’éducation familiale et à l’intégration scolaire (SSEFIS)1 service d’aide aux familles et d’éducation précoce (SAFEP)

L’offre existante (suite)L’offre existante (suite)

Secteur enfants + adultes :

Capacité totale des établissements et services médico-sociaux enfants (compétence État) : 1 069 places.Capacité totale des établissements et services médico-sociaux (compétence Conseil Général) : 782 places.

Enjeux et axes de réflexionEnjeux et axes de réflexion

Les passages :

La prise en compte des jeunes adultes relevant des amendements Creton.L’émergence du vieillissement des personnes handicapées, des aidants naturels et des familles d’accueil.

Enjeux et axes de réflexion (suite)Enjeux et axes de réflexion (suite)

Pistes de réflexion :

Promouvoir l’intervention à domicile des associationsEncourager l’accueil temporaire et l’accueil de jourEncourager la création d’unités adaptées dans la structure d’origine pour la prise en charge du vieillissementPréconiser l’intégration en établissement accueillant des personnes âgées

Enjeux et axes de réflexion (suite)Enjeux et axes de réflexion (suite)

Diversification de l'offre :

Développer l’accompagnement socialAider les aidants (familles d’accueil, auxiliaires de vie, aides à domicile)Inscrire l’accueil familial dans le réseau d’équipements (section de jour…)

Enjeux et axes de réflexion (suite)Enjeux et axes de réflexion (suite)

L’information, la coordination : Maison du Handicap

L’insertion professionnelle :Un bon travail partenarial dans le cadre du PDITH.Un renforcement des liens entre les services d’accompagnement social et les services d’accompagnement professionnel.

Enjeux et axes de réflexion (suite)Enjeux et axes de réflexion (suite)

L’insertion sociale : poursuivre les efforts d’aménagement pour une meilleure accessibilité des lieux (offres culturelles, sportives, espaces publics, logement…),

L’insertion scolaire : favoriser l’accueil en milieu ouvert,

La démarche qualité : mise en œuvre de la loi du 02/01/2002.

Enjeux et axes de réflexion (suite)Enjeux et axes de réflexion (suite)

La Bien-traitance : protocoles, procédures internes, respect de l’intimité

Le domaine de la psychiatrie : peu d’accueil en famille pour des jeunes présentant des troubles psychologiques ou pathologiques, une frontière à définir précisément entre le sanitaire et le médico-social

Principes DirecteursPrincipes Directeurs

La notion de projet de vie

La démarche qualité

La bien-traitance/maltraitance

L’articulation domicile-établissement

L’articulation entre les schémas et les politiques