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ENQUÊTE SUR LES PROFESSIONNELS DU NUMÉRIQUE EN FRANCE ÉDITION 2016 www.blogdumoderateur.com

Enquête sur les professionnels du numérique en France - Édition 2016

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ENQUÊTESUR LESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUEEN FRANCEÉDITION 2016

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1.PROFIL DESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUE

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<3 MERCIAux 1916 personnes qui ont participé à cette enquête.

100%Sont des professionnels du numérique.

56%Sont des femmes.

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27%Habitent à Paris.

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Les régions les mieux représentées sont :

LIEU D’EXERCICE

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Les professionnels du digital sont relativement jeunes.

ÂGE MÉDIAN : 30 ANS

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STATUT PROFESSIONNEL

58% des professionnels du numérique sont en CDI.

15% des professionnels du numérique sont en freelance.

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46% des salariés ont moins de 5 ans d’expérience

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

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MÉTIERS DU NUMÉRIQUE

25% travaillent dans la communication, le marketing ou le community management.

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MÉTIERS DU NUMÉRIQUE

Com’ et Marketing

Chargé de communication

Responsable marketing

Chef de projet marketing

Community management

Community manager

Social media manager

Animateur web

Gestion de projet

Chef de projet web

Consultant digital

Responsable digital

Design et intégration

Infographiste

Intégrateur web

Designer web

Développement

Concepteur développeur

Développeur web

Développeur front end

Contenu

Rédacteur web

Journaliste

Rédacteur

Acquisition : Traffic manager, Chef de projet SEO/SEM/SEA/SMO, Chef de projet SEO

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2.FORMATION DESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUE

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Les professionnels du numérique sont très diplômés.

ÉTUDES SUPÉRIEURES

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38%Ont suivi leurs études post-bac dans une Université

24%Ont fait les deux : École supérieure et Université.

34%Ont suivi leurs études post-bac dans une École supérieure.

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Les facultés de communication sont les plus fréquentées.

ÉTUDES SUPÉRIEURES

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Les écoles de commerce sont plébiscitées.

ÉTUDES SUPÉRIEURES

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3.ENTREPRISES DESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUE

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45% des salariés du numérique travaillent chez l’annonceur. 19% travaillent en agence, 14% en institution.

TYPE D’ENTREPRISE

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Près d’un salarié sur deux travaille dans une PME.

20% des répondants font partie d’une TPE.

TAILLE D’ENTREPRISE

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1 salarié du numérique sur 2 travaille en open space.

VIE DE BUREAU

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Le télétravail concerne très peu de salariés du numérique.

VIE DE BUREAU

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4.RECRUTEMENT DESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUE

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LE SITE INTERNETD’OFFRES D’EMPLOIEst le canal N°1 pour trouver un emploi dans le numérique.

Consultez nos offres sur emploi.blogdumoderateur.com

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26,9%21,7%10,7%10,3%9,1%7,1%5,3%4,7%4,1%

CANAUX DE RECRUTEMENT

Site Internet d’offres d’emploiCooptation, réseau personnelCandidature spontanéeSuite à un stage ou un emploi en alternanceApproche directeRéseaux sociauxPôle Emploi, ApecCabinet de recrutementAutre

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Près de 3 salariés du numérique sur 4 sont en recherche active d’emploi ou se déclarent “ouvert aux opportunité”.

RECHERCHE D’EMPLOI

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63% des salariés du digital pensent changer d’entreprise dans moins d’un an ou dans les deux ans.

CHANGER D’EMPLOI

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31% des salariés de numérique se disent prêts à changer de pays pour exercer un emploi.

MOBILITÉ GÉOGRAPHIQUE

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44% ENVISAGENT DECRÉER LEUR SOCIÉTÉOu devenir freelance.

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5.VIE PRO DESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUE

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95,5% DES SALARIÉSAIMENT LEUR MÉTIER

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48%Sont satisfaits de leur rémunération (8% très satisfaits)

81%Sont satisfaits de leur cadre de travail (35% très satisfaits)

84%Sont satisfaits de leurs missions (25% très satisfaits)

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Bonne nouvelle : les salariés du numérique sont heureux.

SALARIÉS HEUREUX

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23% des salariés sont constamment ou souvent stressés.

SALARIÉS STRESSÉS ?

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50,2% ONT DESHORAIRES FLEXIBLES

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À la question “continuez-vous à travailler pour votre employeur en dehors des heures de travail”, ils répondent :

VIE PRO VIE PERSO

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64,7% CONSULTENTLEURS MAILSProfessionnels en dehors des heures de travail.

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64,9% ONTDES PROJETS WEBPour lesquels ils s’investissent à titre personnel.

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24,0% RÉALISENTDES MISSIONSEn tant que freelance, en parallèle de leur emploi salarié.

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6.SALAIRE DESPROFESSIONNELSDU NUMÉRIQUE

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30 000 €C’est le salaire brut médian des pros du numérique.

37 750 €25% des salariés du digital gagnent plus de... (3ème quartile)

24 000 €25% des salariés du digital gagnent moins de... (1er quartile)

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À PARIS, C’EST34 000 EUROSEt en province ? 28 000 euros.

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UNE FEMME GAGNE18% DE MOINSÀ la médiane, l’écart Hommes-Femmes est le même qu’entre Paris et la Province : 34 000 vs. 28 000 euros.

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10% des salariés du numérique (CDI/CDD) gagnent 18 000 euros ou moins, 10% gagnent plus de 46 900 euros...

FOCUS SUR LES SALAIRES

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FOCUS SUR LES SALAIRES

Com et Marketing

1er quartile : 22 000 euros

Médiane : 28 000 euros

3ème quartile : 35 000 euros

Community management

1er quartile : 23 000 euros

Médiane : 28 000 euros

3ème quartile : 34 000 euros

Gestion de projet

1er quartile : 27 000 euros

Médiane : 34 000 euros

3ème quartile : 41 000 euros

Design et intégration

1er quartile : 19 250 euros

Médiane : 24 000 euros

3ème quartile : 30 000 euros

Développement

1er quartile : 30 000 euros

Médiane : 35 000 euros

3ème quartile : 40 000 euros

Contenu

1er quartile : 22 000 euros

Médiane : 28 000 euros

3ème quartile : 35 500 euros

Acquisition : 1er quartile : 24 000 euros ; Médiane : 30 000 euros ; 3ème quartile : 36 000 euros

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