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Les ressources humaines, une source d’énergie illimitée? Atelier sur la performance de l’organisation, le 19 novembre 2015 Pour contribuer au SUCCÈS DES AUTRES il faut d’abord activer LE VOTRE Les résultats d’une société sont la conséquence directe de l’énergie humaine investie. Mais elle n’est pas toujours utilisée de manière efficiente. Parfois elle s’évapore en stress, perte de focus ou de clarté, confusion et conflits. Pour vous aider à provoquer une croissance profitable par le biais des ressources humaines et rediriger l’attention de « processus et opérations » à « potentiel humain et stratégie », joignez vous à nous le temps d’une journée de travail particulièrement efficace et créative. Vous partirez avec des outils simples et un potentiel d’impact immense.

Atelier RH Nov 19 2015 francais

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Les ressources humaines, une source d’énergie illimitée?

Atelier sur la performance de l’organisation, le 19 novembre 2015

Pour contribuer au SUCCÈS DES AUTRES

il faut d’abord activer LE VOTRE

Les résultats d’une société sont la conséquence directe de l’énergie humaine investie. Mais elle n’est pas toujours utilisée de manière efficiente. Parfois elle s’évapore en stress, perte de focus ou de clarté, confusion et conflits. Pour vous aider à provoquer une croissance profitable par le biais des ressources humaines et rediriger l’attention de « processus et opérations » à « potentiel humain et stratégie », joignez vous à nous le temps d’une journée de travail particulièrement efficace et créative. Vous partirez avec des outils simples et un potentiel d’impact immense.

Ce qu’on peut attendre de l’atelier Outils et méthodes Nous utiliseront des méthodes de coaching, de gestion, et la méthodologie très efficace de Lego® Serious Play®. Une journée très active Nous travaillerons sur des scenarios de cas réels, ainsi que sur les vôtres. Travaillant en petites équipes, puis de manière interactive avec tous les participants, vous allez découvrir de ne nouvelles approches de la gestion du changement qui vous permettront de trouver vos propres solutions. Des solutions que vous pourrez directement appliquer de retour au travail. Tout en s’amusant Oui, c’est en s’amusant que nous feront tout cela, car nous sommes persuadés que l’apprentissage profond et les meilleures idées se matérialisent dans la joie et la bonne humeur.

Ce que vous saurez mieux faire après cet

atelier.

! Aider les autres à découvrir de nouvelles perspectives, focalisant sur les opportunités autant que les problématiques.

! Contribuer à la stratégie et buts financiers de l’entreprise à travers la motivation et la capacité créative des employés.

! Augmenter le succès et l’impact de la gestion de talent, des transformations et des initiatives conceptuelles de l’entreprise.

! Transformer le lieux de travail en un lieu stimulant, motivant et amusant.

Déjeuner et collations incluses dans le prix.

Pour plus d’informations : +41 782 097 833 ou [email protected] + 4179 293 7068 [email protected]

Tarif : 690 CHF

Délai d’inscription le 10 novembre, 2015

Victor Svensson Management Consulting se concentre sur le développement organisationnel, le leadership et la stratégie. Victor se passionne pour les gens et se consacre à la découverte de nouvelles perspectives et l’augmenter leur performance.

Nicole Picthall, coach et fondatrice de The Good Bug (une approche minimaliste pour transformer la culture de travail). Ses méthodes se concentrent sur la capacité créative des organisations, aidant leurs gens à trouver et implémenter leur propres solutions.