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Semaine Ecole Entreprise 2014 : Présentation de l'opération

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La Semaine Ecole-­‐Entreprise est devenue un moment phare de l’année scolaire et le point de départ d’une longue série d’opérations d’information et de découverte des métiers et des entreprises pour les collégiens et lycéens. Cet événement permet de mettre en valeur les échanges entre les entreprises et le monde éducatif et de les promouvoir. Au-­‐delà de cette semaine, des actions de sensibilisation ont lieu tout au long de l'année. La quinzième SEE aura lieu cette année du 17 au 23 novembre 2014. La thématique qui a été retenue, conjointement avec le ministère de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche, est « Innovation, numérique, ouverture internationale : quelle entreprise en 2020 ? ».

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MEDEF  Actu-­‐Eco  semaine  du  16  au  20  juin  2014 1  

                           

   

♦ Qu’est-­‐ce  que  la  SEE  ?  C’est  une  opération  initiée  par  le  MEDEF  (à  l’initiative  de  Pierre  BELLON),  en  partenariat  avec  le  ministère  de  l’éducation  nationale,  qui  a  lieu  depuis  14  ans  la  3e  semaine  de  novembre.    La  Semaine  Ecole-­‐Entreprise  est  devenue  un  moment  phare  de  l’année  scolaire  et  le  point  de  départ   d’une   longue   série   d’opérations   d’information   et   de   découverte   des  métiers   et   des  entreprises   pour   les   collégiens   et   lycéens.   Cet   événement   permet   de   mettre   en   valeur   les  échanges  entre   les  entreprises  et   le  monde  éducatif  et  de   les  promouvoir.  Au-­‐delà  de  cette  semaine,  des  actions  de  sensibilisation  ont  lieu  tout  au  long  de  l'année.      La  quinzième  SEE  aura  lieu  cette  année  du  17  au  23  novembre  2014.  La  thématique  qui  a  été  retenue,   conjointement   avec   le   ministère   de   l’éducation   nationale,   de   l’enseignement  supérieur   et   de   la   recherche,   est   «  Innovation,   numérique,   ouverture   internationale  :   quelle  entreprise  en  2020  ?  ».      

♦ Une  grande  variété  d’actions  En   moyenne,   chaque   région,   sous   le   pilotage   des   MEDEF   régionaux,   est   en   mesure   de  proposer  au  moins  6  types  d’opérations  différents  à  un  panel  de  plus  en  plus  large  de  jeunes,  allant  de  la  classe  de  5e  aux  étudiants  du  supérieur.      Les  innovations  pédagogiques  sont,  dans  ce  domaine,  florissantes  et  permettent  d’aborder  ces  sujets  par  des  angles  très  concrets  faisant  notamment  appel  au  sens  de  l’observation,  à  l’esprit  critique  et  à  la  créativité  des  élèves.    

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La  Semaine  Ecole-­‐Entreprise 2  

Ces  évènements  répondent  ainsi  aux  attentes  des  enseignants  de  disposer  d’informations  et  d’actions  concrètes  contribuant  à  la  mission  d’orientation  des  élèves.    (Voir  ci-­‐après  et  en  annexe  :  Actions  SEE  et  actions  EE  en  2014  ;  Bilan  des  actions  éducation-­‐entreprise  en  2013).    En   2014,   avec   les   kits   de   découverte   des   métiers   «  Beau   Travail  !  »,   le   MEDEF   souhaite  proposer  aux  enseignants  et  aux  élèves  des  outils  permettant  de  contribuer  à  la  construction  des   «  parcours   individuels   d’information,   d’orientation   et   de   découverte   du   monde  économique  et  professionnel  »  (PIIODMEP)  de  la  6e  à  la  3e,  et  au-­‐delà.    En  2013,  19  500  enseignants,  5  680  établissements  d’enseignement,  190  000  élèves  et  11  200  entreprises  ont  participé  à  la  SEE,  dans  le  cadre  d’opérations  très  variées  :  

• classe  en  entreprise  • forums  et  salons  • visites  d’entreprises  • interventions  dans  les  classes  • rencontres  «  Les  boss  invitent  les  profs  »  • opérations  «  Vis  ma  vie  »  • mini-­‐entreprises  • productions  audiovisuelles  et  journalistiques  • concours  et  jeux  • sites  internet  et  nouvelles  technologies.  

 

♦ 2  actions  emblématiques  

«  Les  Boss  invitent  les  Profs  »  :  1  800  déjeuners  en  9  ans  d’existence    Cette  opération,  créée  en  Alsace,  est  menée  conjointement  par  le  MEDEF  Alsace  et  l’Académie  de  Strasbourg  depuis  9  années.  Elle  a  pour  but  de  renforcer  les  liens  entre  l’école  et  l’entreprise,  en  faisant  tomber  les  a  priori  qui  peuvent  exister  entre  les  deux  mondes.  Au  cœur  de  cette  démarche,  l’objectif  est  de  faciliter  l’entrée  des  jeunes  sur  le  marché  du  travail.    Le   principe  :   un   boss   invite   à   déjeuner   un   ou   deux   enseignant(s)   de   collège   ou   de   lycée   afin  d’instaurer   un   échange   et   de   permettre   à   chacun   de  mieux   connaître   l’univers   de   l’autre   et   de  renforcer  des  liens  parfois  difficiles  entre  les  deux  mondes.  Un  thème  transversal  encadre  chaque  année  les  rencontres  pour  accompagner  les  échanges,  cette  année  dans  une  région  au  cœur  de  l’Europe  et  des  relations  frontalières,   il  s’orientera  autour  du  «  Bilinguisme  ».    Depuis  le  lancement  de  cette  opération,  plus  de  1  500  chefs  d’entreprise  et  3  500  enseignants  se  sont   rencontrés   autour   d’environ   1  800   déjeuners.   La   moitié   des   participants   apporte   son  concours  à  chaque  lancement  et   l’autre  moitié  est  cooptée.  Ce  système  dynamise  l’opération  en  apportant  systématiquement  des  nouvelles  recrues.    Un  site  dédié  à  l’opération  retrace  tout  l’historique  :  www.lesbossinvitentlesprofs.fr    

     

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La  Semaine  Ecole-­‐Entreprise 3  

     

SEE  2014  en  Picardie  -­‐  «  La  classe  en  entreprise  »    Sous   l’impulsion  du  MEDEF  Picardie,   les  MEDEF  territoriaux  de   l'Aisne,  de   l'Oise  et  de   la  Somme  (en   lien   avec   le   Rectorat)   proposent   de   nouveau   à   des   classes   (élèves   de   collèges,   lycées   et  universités,  ainsi  qu'enseignants),  sans  changement  majeur  d’emploi  du  temps  (mais  adapté),  de  se  tenir  en  immersion  totale  dans  des  entreprises  sur  une  période  allant  de  1  à  3  jours.      Les  cours  traditionnels  auront  donc  lieu  dans  l’entreprise.  Des  plages  horaires  seront  adaptées  et  réservées   à   la   découverte   des  métiers.   Cela   permet   des   rencontres   authentiques   et   des   pauses  communes   avec   le   dirigeant   et   les   salariés   (au   sein   de   la   classe,   au   déjeuner,   etc.),   un   cours  partagé  entre  enseignants  et  salariés,  des  visites  de  site…  Cette  expérience  bénéficie  aux   jeunes  mais   également   aux   salariés   qui   ont,   une   fois   n’est   pas   coutume,   l’occasion   de   parler   de   leur  métier,   ainsi   qu’aux   professeurs   qui   peuvent   découvrir   la   vie   de   l’entreprise,   au   cœur   de  l’entreprise.  Plusieurs  réunions  préparatoires  ont  été  programmées  entre  les  MEDEF,  le  Rectorat,  les  chefs  d’établissements  (et  les  enseignants)  et  les  chefs  d’entreprise  participants.    Ouvriront,   entre   autres,   leurs   portes   cette   année  pour   le   «  classe   en   entreprise  »   :   MARTIN  BROWER   :   site   logistique   à   Beauvais   SAGEB   Aéroport   de   BEAUVAIS   TILLE   à   Beauvais,   NESTLE  GRAND   FROID   :   site   de   fabrication   de   glaces   à   Beauvais,   EJ   PICARDIE   :   site   de   fonderie   à   Saint  Crépin  Ibouvillers,  FM  LOGISTIQUE  :  site  logistique  à  Longueuil  sainte  Marie,  CEGELEC  à  Amiens…